In programma nuovo incontro con sindacati
Riceviamo e pubblichiamo da Agenzia Toscana Notizie.
La Regione Toscana condivide la preoccupazione della CGIL nel coniugare sempre la qualità del servizio, in questo caso per la non autosufficienza, e la qualità del lavoro.
Il riconoscimento graduale di un aumento della tariffa della quota sanitaria per le RSA è una parte dell’impegno che la Giunta sta compiendo sull’intero sistema socio-sanitario.
Ed è funzionale ad un suo rafforzamento, perché accompagnato dal monitoraggio sulla qualità dei servizi e da un contestuale lavoro di ricognizione sui contratti vigenti all’interno delle stesse RSA.
Siamo impegnati in questo con le strutture accreditate proprio su sollecitazione del sindacato, con il quale perseguiamo l’intento di avere sempre un rapporto costruttivo e utile ai bisogni delle cittadine e dei cittadini.
Lo ha detto Serena Spinelli, Assessore al welfare, rispondendo alla presa di posizione del sindacato sull’aumento del contributo alle RSA appena deciso dal governo regionale.
Ha continuato l’Assessore
A proposito delle condizioni di lavoro nelle RSA, in particolare, abbiamo recentemente avviato un monitoraggio attraverso le direzioni dei servizi sociali delle ASL affinché si individuino le forme contrattuali prevalentemente utilizzate all’interno delle strutture.
Sono informazioni utili per capire le differenze e le disparità di trattamento, a partire dal salario, in un settore così delicato e particolare.
Presto ci incontreremo nuovamente coi sindacati per comprendere le modalità con cui dare maggiore forza a quanto determinato dalla normativa regionale che obbliga le strutture accreditate a rispettare i contratti collettivi di riferimento e gli accordi integrativi sottoscritti.
Si tratta di una questione sulla quale la Regione non arretra e in cui crede con convinzione.
L’Assessore Spinelli si è poi soffermata sulla figura professionale degli Operatori socio-sanitari, per la quale era già stato previsto un ampliamento dell’offerta formativa pubblica con la DGRT 1220/2021.
Siamo consapevoli della carenza di alcune figure professionali per l’intero sistema toscano e per questo motivo stiamo finalmente provvedendo ad una rilevazione del fabbisogno complessivo sia sanitario che socio-sanitario, utile per ogni successiva determinazione circa l’ampliamento dell’offerta formativa, fondamentale per il potenziamento dell’assistenza territoriale, così come declinata nella DGRT 1508/2022.
